Îți dorești să pleci la muncă în Olanda sau deja ai obținut un nou loc de muncă pe teritoriul statului olandez?
La fel ca în România, și în Olanda, orice angajat cu contract de muncă legal, din sectorul public sau privat, beneficiază anual de zile libere, nelucrătoare, considerate sărbători legale de către statul olandez.
Sărbătorile legale în Olanda pot fi împărțite în 3 categorii:
- sărbători naționale olandeze – există două sărbători naționale în Olanda – Ziua Regelui (Koningsdag) și Ziua Eliberării (Bevrijdingsdag);
- sărbători publice/legale olandeze – ziua de Anul Nou și alte sărbători creștine;
- alte sărbători considerate și ca zile libere.
Anul acesta în Olanda sunt 11 zile libere:
Data | Ziua săptămânii | Sărbătoarea |
1 ianuarie | Luni | Anul Nou (Nieuwjaarsdag) |
29 martie | Vineri | Vinerea Mare (Goede vrijdag) |
31 martie | Duminică | Paștele |
1 aprilie | Luni | Lunea Mare |
27 aprilie | Sâmbătă | Ziua Regelui (Koningsdag) |
5 mai | Duminică | Ziua Eliberării (Bevrijdingsdag) |
9 mai | Joi | Înălțarea Domnului (Hemelvaartsdag) |
19 mai | Duminică | Rusaliile |
20 mai | Luni | A doua zi de Rusalii |
25 decembrie | Miercuri | Crăciunul |
26 decembrie | Joi | A doua zi de Crăciun |
Partenerii noștri din Olanda ți-au pregătit noi locuri de muncă!
Accesează site-ul Silverhand și aplică pentru una dintre ofertele de muncă în străinătate!
Contactează-ne telefonic la 0771 236 319 sau 0774 483 064
Trimite-ne CV-ul tău pe adresa de email contact@silverhand.ro sau cv@silverhand.ro